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**[[''公募・採用の案内'']] [#o1b81d1a]
&size(18){ ''各学協会、大学、研究機関で掲載された公募・採用情報を紹介しております。''};~
&size(18){ ''正確な情報は各リンク先でご確認ください。''};~
&size(16){ ''＜募集終了した公募・採用情報＞''};~
&size(16){ [[公募・採用（2018年度）]], [[公募・採用（2019年度）]], [[公募・採用（2020年度）]], [[公募・採用（2021年度）]], [[公募・採用（2022年度）]]};~
&size(16){ [[公募・採用（2018年度）]], [[公募・採用（2019年度）]], [[公募・採用（2020年度）]], [[公募・採用（2021年度）]], [[公募・採用（2022年度）]], [[公募・採用（2023年度）]]};~
&size(16){ ''＜募集している公募・採用情報＞''};~
●名古屋工業大学~
募集人員：准教授（任期無し）１名~
専門分野：応用物理学。理論研究か実験研究かは問わない。~
担当業務：共通教育科目の力学，電磁気学，応用物理学等に関する学部，大学院の科目。~
その他の物理学教育に関連する業務（入試を含む）。~
(共通科目等については全学支援体制で，全員で担当します。) ~
応募条件：博士学位（Ph.D を含む）取得者の若手の方で，大学，大学院で教育・研究指導を行う能力を有すること。~
着任時期：2023 年 10 月１日以降できるだけ早い時期~
応募締切：2023 年４月 21 日（金）必着~
リンク：https://www.nitech.ac.jp/intro/saiyo/mt_files/kobo-j-2022-24.pdf
●筑波大学 研究基盤総合センター~
公募：技術職員 1名~
職務内容：常勤職員として、次に掲げる本センターの施設維持管理に関する業務等に従事する。~
1. オープンファシリティーに関する機器の維持管理・運用に係わる業務及び事務業務~
※オープンファシリティー：本学における教育研究の高度化を図るため、研究設備の有効利用~
を推進することにより、最先端の機器を容易に利用することができるシステム~
2. 本センター応用加速器部門が管理している加速器の維持管理・運用に係わる業務~
3. 本センター応用加速器部門が管理している計測装置類の開発と維持管理・運用に係わる業務~
4. 本センター応用加速器部門で実施される研究に関する支援と放射線管理や安全衛生等の環境保全支援業務~
応募資格：1. 理工系の大学または高等専門学校等を修了していること。~
2. 基本的なパソコンのスキルを有している者。できればデータ管理の経験があることが望ましい。~
3. 積極性、協調性に富み、責任感のある者~
応募締切：令和６年５月３１日（金）必着 ＊適任者が決まり次第募集を終了します。~
リンク：https://www.tsukuba.ac.jp/about/jobs-information/files/20240409114047_446.pdf
●京都大学~
募集人員：助教１名~
研究部門：安全原子力システム研究センター~
職務内容：「もんじゅ」サイトを活用した新たな試験研究炉の利用高度化に貢献するとともに、~
中性子線の発生・制御・利用等に関する実験的研究の推進並びに関連する共同利用及び~
大学院学生の教育指導を行う。~
任期：今回募集の教員任期は 5 年。ただし１回に限り再任可（審査有）。~
また、審査により粒子線基礎物性研究部門（任期なし）に配置換えとなる場合がある。~
資格など：博士の学位を取得していること。もしくは着任時までに取得見込みであること。~
応募締切：2023 年 5 月 19 日（金曜日）必着のこと（午後 5 時まで受付）~
リンク：https://www.rri.kyoto-u.ac.jp/wp-content/uploads/assistant-Professor_20230323_jp.pdf
●高エネルギー加速器研究機構 加速器研究施設~
公募：特任助教 2名~
業務内容：加速器研究施設に属し、先端加速器共通基盤技術研究開発費補助事業「将来加速器の性能向上に向けた重要要素技術開発」~
による特任助教として、超伝導高周波加速器に関する開発研究に従事する。勤務地はつくばキャンパスである。~
着任：採用決定後、出来るだけ早い時期~
応募締切：２２０２４年５月１４日（火）正午必着 ~
リンク：https://www.kek.jp/ja/career/accl23-22
●日本原子力研究開発機構~
採用予定人数：技術職 50名程度~
採用方法及び応募方法：技術系職員の採用は一括採用方式とします。~
配属、職種に関しては、採用試験の内容を踏まえて本人の適性等を基に総合的に判断します。~
なお、応募にあたっては「業務分野及び主要拠点一覧」(https://www.jaea.go.jp/saiyou/new/110/b01.pdf、J-PARCセンターなどを含む)~
から希望する業務分野及び拠点を選択できます。~
ただし、配属先が必ずしも応募者の希望に添う分野になるとは限りません。~
応募資格：平成5年（1993年）4月2日以降に生まれた方で下記①又は②のいずれかに該当する方~
①令和6年（2024年）3月（春期卒業）から令和6年（2024年）9月（秋期卒業）までに大学又は大学院（修士・博士課程）を卒業（修了）予定の者~
②令和3年（2021年）3月以降に大学又は大学院を卒業（修了）した方~
応募締切：令和5年（2023年）4月9日（日）まで~
リンク：https://www.jaea.go.jp/saiyou/new/110/
●''理化学研究所''~
募集職種、募集人数：研究員または特別研究員 若干名~
原則、博士号取得5年未満の者を特別研究員、5年以上の者を研究員として採用します。 ~
募集研究室：光量子工学研究センター 中性子ビーム技術開発チーム（チームリーダー: 大竹 淑恵）~
職務内容：異分野が融合する研究開発に取り組む意欲があり、チームの運営にも貢献できる方を求めます。研究内容は次のとおりです。~
中性子散乱イメージングによるインフラ非破壊計測の高度化開発~
理研小型中性子源システムRANS, RANS-IIの運転、メンテナンス、高度化開発ならびに可搬型中性子源システムRANS-IIIの研究開発、~
放射線計測に関係する研究開発全般~
RANSシステムで培われた技術の融合研究（例、宇宙での中性子測定と応用等）~
応募資格：物理、応用物理分野の宇宙放射線、中性子、原子核、加速器等に関係する研究開発あるいはそれらの飛行時間計測法の経験や知識を~
基に材料や装置や検出器開発の実績、経験がある、またはこれらの研究によって博士号を取得した方、~
もしくは採用日までに博士号取得見込みの方。なお、中性子計測や放射線シミュレーションの経験があることが望ましい。~
待遇：1.単年度契約の任期制職員で、評価により採用日から2026年3月31日を上限として再契約可能。~
2.ただし、能力、契約満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、所属しているセンター等若しくは研究室等又は従事しているプロジェクトの~
存続及び当研究所の経営の状況、予算状況等により、再契約可能期間については変更になる場合もあります。~
また、原則として70歳を超えての再契約は行いません。~
3.2024年度に、2025年度からの光量子工学研究センター（RAP）の事業について見直しが予定されており、~
その結果プロジェクトが存続しないことが決定した場合は再契約可能期間が変更となる可能性があります。~
締切日：候補者決定次第、締め切り~
リンク：https://www.riken.jp/careers/researchers/20240314_1/index.html
●中京大学~
所属：中京大学教養教育研究院~
採用時職名：教授、准教授又は講師~
※職名は選考結果により決定します。~
採用年月日：2024年4月1日~
応募資格：(1) 本学の建学の精神を理解し、それに基づいた教育・研究に携われること。~
(2) 校務や教養教育研究院の運営に熱意をもって取り組む用意があること。~
(3) 採用後は、本学近郊に居住が可能であること。~
(4) 科学研究費補助金や日本学術振興会の特別研究員に交付される研究費等、競争的研究費の獲得実績があること。~
(5) 物理学を専攻し、博士（又はＰｈ.Ｄ）の学位を有すること、又は着任時までに取得見込みがあること。~
応募締切：2023年4月25日（火）必着~
リンク：https://www.chukyo-u.ac.jp/recruit-faculty/3a08d1271357d2948fb028e73ffa1e93.pdf
●''理化学研究所''~
公募：2025年度 基礎科学特別研究員 ~
募集人数：70名程度（予算状況等により変動の可能性あり）~
勤務先：理化学研究所内の受入研究室の所在地~
募集分野：数理科学（純粋数学、応用数学、計算機科学、情報科学、人工知能など）、~
物理学I（素粒子、原子核、宇宙など）、物理学II（物性）、~
化学、生物科学（細胞生物学、発生生物学、植物科学、構造生物学、微生物学、可視化・計測など）、~
医科学（脳神経科学、心理学、免疫学、癌、ゲノム科学など）、~
工学の科学技術分野で、理研の研究領域に関連性を有するもの。~
（ただし、審査の都合上、申請いただいた分野と審査する分野が異なる場合があります。）~
応募資格：下記1～4の条件を全て満たす者であること。~
1.研究計画に基づき、その研究を主体的に遂行する意志のある者。~
2.原則として2019年1月1日以降に博士号を取得した若手研究者~
（取得見込の者も応募可。ただし、採用日時点で博士号を取得していること。）~
※なお、2018年12月31日以前に博士号を取得した者であっても、研究職以外での就職など、~
研究活動を中断していた期間がある場合、上記の日付から中断をしていた期間分遡って応募資格者として認める場合がある。~
該当者は、登録フォームに中断理由と中断期間の詳細を記入すること。申請の受理に関しては、~
申請書提出の締切後、審査部会にて中断理由を確認し、決定する。~
中断期間の例：産休・育休、民間企業等への就業（研究職以外）~
3.2025年度内（2025年4月1日～2026年3月31日）に着任可能な者。~
4.基礎科学特別研究員もしくは国際特別研究員に在籍履歴のある者は応募不可。~
任期：1.原則、2025年4月1日から2028年3月31日まで。（採用日は事情により応相談）~
2.契約期間3年~
応募締切：基本情報登録締切:2024年4月9日（火）午後5時（日本時間）~
提出書類（推薦書含む）アップロード締切:2024年4月16日（火）午後5時（日本時間・必着）~
リンク：https://www.riken.jp/careers/programs/spdr/career2025/
●京都大学~
職種：特定准教授、特定講師または特定助教~
所属：京都大学産官学連携本部~
勤務場所：SPring-8 京都大学ビームライン（所在地：兵庫県佐用郡佐用町光都 1-1-1）~
職務内容：京都大学は SPring-8 内に専用ビームラインを所有し、NEDO の委託業務である「電気自動車用革新型蓄電池開発 (RISING3)」の研究開発に供している。~
このビームラインの管理・運営及び放射光計測手法の高度化に取り組みつつ、自ら蓄電池の性能向上に関する研究開発も遂行する。~
雇用期間：令和 5 年 4 月以降のなるべく早い時期（相談可能）～令和 6 年 3 月 31 日まで~
（期間満了後、更新する場合あり。ただし最長 10 年まで。）~
応募締切：適任者が決定次第、募集を締め切ります。~
リンク：https://www.kyoto-u.ac.jp/sites/default/files/acceptance_teacher/2023-01/230123_1400-8b1d97450cb393d89d4cdef491c27d7e.pdf
●産業技術総合研究所~
募集区分：第一号職員~
研究グループ・室：エネルギー変換技術グループ~
研究内容または業務内容：主に放射光X線分光（XAFS、光電子分光等）を用いた蓄電池材料等の電子状態評価に関する研究~
応募資格：採用時において博士号取得後７年以内であること。同区分での雇用歴が５年未満であること。~
固体物理あるいは固体化学の知識を有することが望ましい。経験は問わないが、放射光を用いた蓄電池材料の分析研究に意欲的に取り組めること。~
給与：時給制 2200円～2500円※俸給ガイドラインから業務経験・能力および業務内容等に応じ決定~
雇用期間：2023/4/1以降（応相談）～2024年3月31日~
更新可能性の有無 ：有（以下の基準により、更新することがある）~
応募締切 2023年4月28日(金)、適任者決定次第〆切、〆切延長の可能性あり~
リンク：https://unit.aist.go.jp/hrd/keiyaku_koubo/2022-ieco_0016.html#ttl
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